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Les contrats de travail
Le droit social à l'usage des DRH
de: Fabrice Signoretto

 
 
   
 
 

Commentaire Eyrolles.com

Cet ouvrage présente d'une manière pédagogique les mécanismes de fonctionnement des différents contrats de travail proposés par le droit français, l'objectif étant de permettre aux parties de choisir en toute légalité le contrat le mieux adapté à la relation de travail en cause.

Présentation par l'éditeur

Choisir le contrat de travail le mieux adapté

Le contrat de travail permet au salarié et à l'employeur de formaliser leur relation. C'est ce contrat qui définit la qualification du collaborateur, son salaire, mais aussi le lieu et le temps de travail. Il intègre éventuellement des clauses : de mobilité, d'objectifs, de non-concurrence...
Malgré la loi, les règlements et les accords collectifs, l'employeur et le salarié disposent d'une latitude non négligeable pour particulariser leur accord. L'objectif de ce guide est d'aider les parties à choisir et à rédiger le contrat le mieux adapté à leur situation en toute légalité. Pour cela :

  • il décrit d'une manière pédagogique les mécanismes de fonctionnement des différents contrats de travail proposés par le droit français ;
  • il donne toutes les clés pour enrichir le contrat de clauses adaptées aux particularités des fonctions du salarié et aux caractéristiques de l'entreprise ;
  • il fournit les modèles de contrats et de clauses.

CD-ROM, CONFIGURATION REQUISE :

  • PC avec processeur Pentium, 32 Mo de RAM
    Système d'exploitation Windows 9x ou supérieur
  • Macintosh avec processeur PowerPC Gx, 32 Mo de RAM
  • Système d'exploitation MacOS 8.5 ou supérieur
  • Le logiciel Microsoft Word 97 ou supérieur
    est nécessaire à la consultation des documents.


Sommaire

Partie 1 : Pourquoi conclure un contrat de travail ?

  • Raison d'être du contrat de travail
  • Conditions de validité d'un contrat de travail

Partie 2 : Quel contrat choisir pour embaucher ?

  • Le contrat à durée indéterminée
  • Le contrat à durée déterminée
  • Le contrat de travail temporaire
  • Le contrat de travail à temps partiel
  • Le contrat de travail intermittent

Partie 3 : Les contrats bénéficiant d'aides financières

  • Des contrats de travail en alternance pour les jeunes
  • Des contrats de travail pour l'insertion des demandeurs d'emploi en difficulté

Partie 4 : Adapter le contrat de travail

  • La liberté de conclure de clauses contractuelles
  • La période d'essai
  • Les clauses de forfaits de salaire
  • Les clauses relatives à la rémunération
  • Les clauses particulières relatives à l'exécution du travail
  • Les clauses particulières relatives à la rupture du contrat de travail

Annexes

  • Modèles de contrat de travail
  • Modèles de clauses


Extraits du livre
contrats_de_travail_extraits