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MODE
DE FONCTIONNEMENT
Chaque
participant conserve sa totale liberté d'intervention.
Agit en toute indépendance
et peut
quitter le réseau à tout moment sans avoir à fournir d'explications.
L'information concernant les opportunités
d'affaire et la recherche de partenariat circule pour tous.
L'échange
des connaissances et des outils est laissé à l'initiative de chacun.
Nos membres, quand ils le souhaitent , privilégient le groupe par
la transmission d'opportunités
qu'ils ne peuvent honorer, ex: surcharge
ponctuelle ou besoin étranger à leur spécialité.
Gouvernance
Afin de favoriser la réactivité et l'égalité nous optons à la majorité des 4/5ème...
Statut du consultant et du réseau
Chaque
collègue négocie directement les conditions de sa prestation et de son statut
avec ses clients.
Il agit en qualité de : Salarié direct, par portage salarial,
avec sa propre structure...
Association
de fait , notre réseau n'a pas vocation ni capacité à posséder ou à contracter
et n'existe que
pour les services qu'elle rend à ses membres. Elle ne perçoit aucune subvention et
ne dépend d'aucune structure externe. Les échanges se pratiquent à l'envie et sont gracieux...
L'acifr materialise un modèle de partenariat collégial, ainsi aucun membre ne peut agir en son nom, sauf à
prouver l'accord de tous... Chaque participant expérimente et innove selon ses propres aspirations.
L'alliance n'intervient en aucune manière dans les relations
entre ses membres et leurs clients.
ACCUEIL
DE NOUVEAUX COLLEGUES
Faire
une demande accompagnée de
votre CV, du projet d'actions et d'une narration de
votre vécu en entreprise.
Ex
: Anecdotes
d'intervention, conseils
de mise en œuvre de
méthodes, de techniques, d'outils ect...
Critères
de sélection
Sont
invités les intervenants capables d'initier des actions de progrès
en toute autonomie.
Cette
capacité à agir résulte d'une accumulation d'expériences
réussies dans des milieux industriels différents.
Ainsi
nous ne cooptons que les professionnels ayant une pratique confirmée et
porteurs de projets à fortes valeurs ajoutées.
Efficience & Innovation Industrielle :
Nous promouvons également
le concept d'intervention d'un collègue non membre sous réserve de sa pertinence industrielle...
Critères : l'expérience du terrain de son initiateur, l'intérêt du concept et des outils utilisés, le potentiel de valeur ajoutée
que représentent sa mise en oeuvre en entreprise... pour plus d'informations, merci de contacter : acifr@orange.fr
